Lieu de travail
Alger
Secteur d'activité
Services
Date d'expiration
25 décembre
Niveau de poste
Cadre Dirigeant
Nombre de postes
1 poste ouvert
Type de contrat
CDI
Niveau d'étude (diplome)
Master 1, Licence Bac + 4
Nous recherchons un Chef Comptoir Compagnie Aérienne dynamique et expérimenté pour rejoindre notre équipe basée à Alger. Le candidat idéal possède entre 1 et 2 ans d'expérience dans la vente, la télévente ou l’assistanat, et détient un diplôme de niveau Master 1, Licence ou Bac +4. Ce poste en CDI s'adresse à un cadre dirigeant capable de gérer efficacement les opérations du comptoir tout en assurant un service client de qualité.
Superviser et coordonner les activités quotidiennes du comptoir de la compagnie aérienne à Alger.
Assurer la gestion des ventes de billets, la télévente et le suivi des réservations clients.
Encadrer et former l’équipe de vente afin d’optimiser la performance commerciale.
Garantir la satisfaction client en répondant rapidement et efficacement à leurs demandes et réclamations.
Collaborer avec les différents départements (marketing, opérations, service client) pour améliorer les processus et la qualité du service.
Analyser les indicateurs de performance et proposer des actions correctives pour atteindre les objectifs fixés.
Gérer les plannings, les ressources humaines et matérielles du comptoir.
Veiller au respect des procédures internes et des normes de sécurité en vigueur dans le secteur aérien.
Diplôme universitaire de niveau Master 1, Licence ou Bac +4 dans un domaine pertinent (commerce, gestion, tourisme, etc.).
Expérience professionnelle de 1 à 2 ans dans la vente, la télévente ou l’assistanat, idéalement dans le secteur aérien ou touristique.
Excellentes compétences en communication orale et écrite en français; la maîtrise de l’anglais est un atout.
Capacité à gérer une équipe et à travailler sous pression dans un environnement dynamique.
Maîtrise des outils informatiques et des logiciels de gestion de réservations aériennes.
Sens aigu du service client, rigueur et organisation.
Esprit d’initiative, autonomie et capacité à prendre des décisions rapides et efficaces.
Contrat à durée indéterminée (CDI) offrant une stabilité professionnelle.
Environnement de travail stimulant au sein d’une compagnie aérienne reconnue.
Opportunités de formation continue et de développement professionnel.
Rémunération attractive et avantages sociaux compétitifs.
Possibilité d’évolution vers des postes à responsabilités supérieures.
Participation à des projets innovants dans le secteur du transport aérien.
Ambiance de travail conviviale et équipe soudée.
Candidature spontanée
Fichiers recommandés: PDF, DOC or DOCX Max. 3MB
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